Meslekteki 11. yılını geride bırakmak üzere olan Serkan Yıldırım,farklı iş kontekslerinde çalışma deneyimi oldu.
2010 yılından bu yana Eskişehir'de kurucu ortağı olduğu Varoluş Sistemik Gelişim Enstitüsünde; Bireysel Terapi, Çift - Evlilik ve Aile Terapisi, Cinsel Terapi alanlarında çalışmalarıma devam etmketedir.
Bu hizmetlerin yanısıra organizyon, grup, yönetim süpervizyonu; sistemik koçluk bağlamında bireylere, çalışanlara, yöneticilere, takımlara koçluk hizmeti vermektedir.
Ayrıca ''Kronik Baş Ağrısı ve Migrende EMDR Terapisi'' eğitimini Uzm. Psk. Emre Konuk'tan alarak EMDR Terapisini görüşmelerinde aktif bir şekilde kullanmaya başlamıştır.
EMDR Derneğine üyeliği bulunmaktadır.
02/2015 yılları arasında Almanya'nın IF Weinheim Sistemik Eğitim & Gelişim Enstitüsü'nde ''Kapalı Grupta Sistemik Psikoterapi ve Danışma'' eğitimini tamamladı. Sistemik Psikoterapist ünvanına hak kazandı.
Eskişehir'de Varoluş Sistemik Gelişim Enstitüsü ve Sistemik Psikoterapi Enstitüsü (Adana) iş birliğinde organize ettiği ''Sistemik Cinsel Terapi'' Eğitimini Prof. Dr. Turan Akbaş almaya devam etmekte. Her bir modülü 2 gün süren ve toplam 10 modülden oluşan eğitimin 6 modülünü tamamlamış bulunmaktadır.
2011 yılından beri tamamen psikoterapi çalışmaları içerisinde yer almaktadır.
Çalışmalarında ağırlıklı olarak Sistemik Psikoterapi daha sonra Emdr Terapisi, Çözüm Odaklı Terapi, Bilişsel Davranışçı Terapi, Narrative Terapi ve Hümanistik (İnsancıl) yaklaşımı kullanmaktadır.
Aldığı eğitimler:
"Kapalı Grup Kontekstinde Sistemik Terapi Eğitimi" (3,5 Yıl)
2 Temel Eğitim
-Sistemik Düşünme ve Eyleme Giriş I - Gözlenen Sistemler
* Çok-Kuşaklı Aile Terapisi (Boszormenyi-Nagy, Stierlin)
* Gelişim odaklı Aile Terapisi (Satir)
* Yapısal Aile Terapisi ( Minuchin)
* Stratejik Aile Terapisi (Haley)
* Milan Modeli (Selvini Palazzoli ve ark.)
-Sistemik Düşünme ve Eyleme Giriş II- Gözleyen Sistemler
* Yapılandırmacılık (von Foerster, Watzlawick)
* Autopoiesis (Maturana, Varela)
* Yansıtıcı Takım (Andersen)
* Naratif Yaklaşımlar ( White, Anderson ve Goolishian)
* Çözüm odaklı Yaklaşım ( de Shazer, Kim Berg)
SİSTEMİK SÜPERVİZYON EĞİTİMİ(3 Yıl):
Seminerler:
1. Seminer: Süpervizyon- Sistemik Süpervizör olarak profesyonel eylem (4 Gün)
- Süpervizyon alanları:
- Profesyonel eylem alanındaki gerçeklik yapılarının keşfi olarak sistemik süpervizyon
- Meta-perspektif olarak sistemik süpervizyon- Gözlemin gözlemi ( Sibernetik I. ve II. Düzen)
- Süpervizör ve Süpervizandın (hizmet alan) rolleri ve gözlemlenen sisteme etkileri
2. Seminer: Süpervizyon- Sistemik Süpervizör olarak profesyonel eylem (4 Gün)
- Görev/ödev ve de işleve ve rolleri netleştirme ve şekillendirme
- Üçlü anlaşmaların şekillendirilmesi
- Çerçeve koşulların ve farklı kontekstlerin etkileri
3. Seminer: Bağımsız süreç yönelimli bir yöntem olarak Süpervizyon (4 Gün)
- Tutumlar ve araçlar arasındaki etkileşim
- Psiko-sosyal, klinik ve girişimci kontekstlerinde vaka süpervizyonu
- Süpervizyonunda nötrlük ve tarafsızlığın yeri, Farkların kullanımı
4. Seminer: Takım Süpervizyonu (4 Gün)
- Takımların ve takım dinamiklerinin tanımlanması
- Zorlayıcı, çatışmalı ve sıkıntılı çalışma durumlarında destekleyici çalışma
- Var olan güç kaynaklarının etkinleştirilmesi ve kullanımı
5. Seminer: Sistemik Süpervizör olarak duruş ve profesyonellik (4 Gün)
- Sistemik süpervizyonda meslek imgeleri
- “Kültürel uyma” yönleri
- Kişisel yeterlik profili
6. Seminer: Daha büyük sistemlerde profesyonel eylem(4 Gün)
- Daha büyük sistemlerde çalışma zemini olarak sistem kuramı tasarıları
- Açık ve örtük, kurumsal ve bireysel beklentiler ile baş etme
- Gözlem ve müdahaleye yönelik referans noktalarının geliştirilmesi
- Değişim süreçlerine eşlik etme
7. Seminer: Sonlandırma, Veda ve Geleceğe Bakış (5 Gün)
- Süpervizyon süreçlerini sonlandırma
- Veda kalıplarını fark etme ve ilişkilendirme
- Bir süpervizyon sürecinin ve eğitimin toplam sürecini bilançolama ve değerlendirme
Bu eğitim ayrıca şunları kapsamaktadır:
- 80 saat müdahale grup çalışmasını,
- 50 saat protokol altına alınmış süpervizyon hizmetlerini
- Bitirme tezi ve sınavını